东莞轨道交通局2025年招聘特别聘员1名公告
,报名时间:2025-07-30 至 2025-08-01,请考生多加关注。更多关于东莞轨道交通局招聘,特别聘员招聘,东莞事业单位招聘考试的内容,请关注(广东事业单位招聘考试频道广东人事考试网)!
根据工作需要,东莞市轨道交通局拟面向社会招聘1名特别聘员。根据《东莞市人民政府关于印发东莞市机关事业单位聘员管理办法的通知》(东府〔2017〕9号)规定,现公告如下:
薪酬待遇参照《东莞市机关事业单位聘员薪酬管理实施办法》(东人发〔2017〕3号)执行。
(1)具有中华人民共和国国籍,思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
(4)有志于从事轨道建设事业,具有扎实专业基础知识,较强的专业技能水平及语言表达能力;
(6)涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,在读普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员或其它不符合机关事业单位聘员招聘条件的人员,不接受其报名。
本次招聘实行网络报名,考生请于2025年7月30日9:00至8月1日17:00登录报名系统(报名系统网址进行网上报名。
(1)《东莞市轨道交通局特别聘员公开招聘报名表》(见附件)Word文档及签名PDF文档各一份;
(4)长期从事与本次招聘岗位相关工作所在单位证明,或有效的劳动合同扫描件;
(6)国(境)外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件及复印件;
报考人员在报名系统完善个人信息后提交报名。报名系统实时对报考人员信息进行初步审核,未通过初审的,不能继续报名程序。
系统将以短信方式对通过资格审核的报考人员发送提醒信息,各考生请在规定时间内登录报名系统(报名系统网址,自行下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件,请考生妥善保管。
在笔试成绩入围者中,从高分到低分依次排序,按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3,按实际入围面试人数进入面试。笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在东莞市人力资源和社会保障局网站、东莞市轨道交通局网站进行公布。
考生携带身份证和准考证参加面试。在笔试成绩入围者中,从高分到低分依次排序,按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3,按实际入围面试人数进行面试。
面试采用结构化面试方式,主要测试面试人员的临场应变和综合分析等能力,面试成绩当场宣布。入围面试人员因个人原因放弃(或资格复审不通过)导致产生的面试人选空缺,在笔试合格的应聘人员中,根据笔试成绩高低顺序依次递补,如遇同分情况,则同时进入面试环节。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试结束后,根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序,按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若总成绩相同,则以笔试成绩高低确定排名。
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检,体检费用由应聘人员承担。
考生对体检结果有疑问的,在接到体检结论通知之日起3个工作日内向东莞市轨道交通局提出复检要求,复检只能进行一次,复检结论为最终体检结果,复检费用由提出复检方承担。
拟招用人员名单将在东莞市人力资源和社会保障局网站、东莞市轨道交通局网站公告栏公示。
拟聘用人员经公示无异议的,东莞市轨道交通局按有关规定的程序和权限报批聘用。
(一)因考生体检不合格、拟聘用人员在公示中被发现影响聘用问题或者个人自愿放弃聘用机会而导致拟聘岗位出现空缺的,东莞市轨道局在7个工作日内研究决定是否进行递补。
(二)资格审查贯穿本次招聘全过程,在报名、资格初审、考试、体检、公示以及办理聘用手续等过程中,如发现应聘人员存在不符合招聘公告及岗位条件的,或存在提供虚假材料等情形的,一经查实,将按规定取消考试或聘用资格。如有涉嫌违纪违规的,严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
原文标题:东莞轨道交通局2025年招聘特别聘员公告-东莞市人力资源和社会保障局网站
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